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原标题:着力解决村干部年龄偏大问题,切实增强村两委班子活力
当前,乡镇普遍都面临着村两委班子干部的年龄偏大,知识水平较低,缺乏创新意识,综合素质和能力也相对较低等问题,乡镇在开展工作的时候应该先建立村级后备干部储备库,通过选拔优秀的、愿意做农村工作的年轻员补充到储备库里,以此可以降低两委班子的年龄,增加村两委班子的活力。通过开展后备干部培训,促使整个村班子成员,特别是支部书记形成思想上先进,具有带头致富的能力,切实增强基层组织力。
一是前期要认真调研,对软弱后进村要派驻第一书记帮助转化。乡镇要安排专人对农村基层组织的情况进行认真摸底调研,制定相应的工作方案,全面掌握现有两委班子成员的年龄、性别、知识结构等。
二是制定优化工作方案。坚持“选人活村”的工作思路,召开员大会民主推荐村级后备干部,或者是在村里进行推荐,选择工作能力强,愿意参与村务工作的年轻人,补充到后备干部库里,同时要加大对女性员干部的培养,确保女性村级后备干部的比例提升。
三是定期举行干部教育学习培训。通过对后备干部培训,提高村两委班子及后备干部工作本领,增强他们的凝聚力,切实增强基层组织力。同时在以后工作中动态管理后备干部,对村两委班子及后备干部进行测评,对达不到群众满意、慵懒散漫的干部,要坚决予以清除,补充新的人员到干部队伍中来,对调整后的班子进行考核测评,奖惩得当,提高村两委班子及后备干部干事创业的氛围。
(四川巴中巴州区龙背乡政府 佘斌)
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原标题:切实增强抗大旱抗长旱意识 坚决打赢抗旱救灾攻坚战
11月7日晚,省长李国英主持召开调度全省抗旱救灾工作会商会,分析最新旱情,部署调度下一阶段抗旱救灾工作。他强调,各级各部门要站在全省发展大局的高度,充分认识旱情灾情的严峻性和抗旱工作的紧迫性、艰巨性,树立抗大旱、抗长旱意识,严格做到“四个确保”,坚决打赢抗旱救灾攻坚战、持久战。副省长张曙光出席会议。
气象部门中长期预报显示,12月底前,淮河以南地区降水量仍然偏少。李国英听取省防指成员单位工作汇报,详细了解各地最新旱情,特别是受灾面积、农作物秋种、河流湖泊和水库蓄水、城乡居民用水等情况,研究部署水资源调配、农业造墒播种、抗旱保苗等重点工作。
李国英指出,全省旱情依然严峻,省防指要根据实际情况适时提高响应级别。各地各有关部门要迅速响应,全面动员部署,确保人畜饮水、城镇供水和农作物秋种用水。要重点做好农村地区特别是老弱病残、贫困人口的饮用水保障工作,确保不出现一例“无水可喝”的情况。城镇地区要超前谋划,抓好水资源调配,确保稳定供水。要突出保秋种、保出苗用水,因地制宜、分类施策,已播下地的要保障后续灌溉,已过适播期的要及时采取补救措施,确保秋种质量。要24小时紧盯有利气象条件,及时实施人工增雨作业。要做好电力、油料、抽水送水设备和人力、财力保障,确保抗旱救灾各项工作高效有序开展。
李国英强调,要严格落实好各级行政首长负责制,省防指要加强组织指挥和协调调度。要严肃工作纪律,对于工作不力、推诿扯皮、贻误时机造成危害和损失的,严格依法依规追责问责。(记者 吴量亮)